{"id":11133,"date":"2013-11-22T18:36:52","date_gmt":"2013-11-22T16:36:52","guid":{"rendered":"https:\/\/www.stepienybarno.es\/blog\/?p=11133"},"modified":"2014-05-15T20:06:41","modified_gmt":"2014-05-15T18:06:41","slug":"algunas-reflexiones-sobre-el-futuro-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/stepienybarno.es\/blog\/2013\/11\/22\/algunas-reflexiones-sobre-el-futuro-laboral\/","title":{"rendered":"ALGUNAS REFLEXIONES SOBRE EL FUTURO LABORAL"},"content":{"rendered":"

\"crisis-ebe-trabajo-stepienybarno\"<\/a><\/p>\n

Ideas m\u00e1s que necesarias para minimizar el actual azote laboral que sufre el gremio de los arquitectos.<\/p>\n

Por Sonia Rodr\u00edguez Muriel<\/strong><\/a><\/p>\n


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\u201c(\u2026) El trabajador por cuenta propia no ser\u00e1 el \u00fanico que preste servicios por proyectos, lo haremos todos.Sustituiremos el concepto de puesto de trabajo por el de proyecto y el de empleador por el de cliente<\/strong>.\u201d<\/p>\n

\u201c(\u2026) La\u00a0sociedad del talento<\/strong> en la que estamos inmersos nos exige aprender r\u00e1pido y de manera constante. En las redes sociales\u00a0\u00a0se produce un aprendizaje invisible, un aprendizaje inesperado e informal entre pares.<\/p>\n

La transferencia de conocimiento no precisa tener un car\u00e1cter informal, el conocimiento t\u00e1cito se da en este aprendizaje invisible para determinadas empresas e instituciones.\u201d<\/p>\n

\u201c(\u2026) Ahora plant\u00e9ate con cu\u00e1ntos campos de conocimiento trabajas, cu\u00e1l es tu red de influencia, qu\u00e9 alianzas tienes, con qui\u00e9n colaboras y recuerda que cada interacci\u00f3n es una oportunidad para establecer una conexi\u00f3n.\u201d<\/p>\n

Acceder a la informaci\u00f3n<\/a><\/p><\/blockquote>\n

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Noticia seleccionada por el Canal de arquitectura STEPIENYBARNO.<\/p>\n

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*Stepienybarno est\u00e1 formado por Agnieszka Stepien y Lorenzo Barn\u00f3 y desde mayo del 2009 estamos en la red con\u00a0 la presente publicaci\u00f3n digital (Blog) de arquitectura.<\/p>\n

Nuestra actividad se sustenta en tres pilares b\u00e1sicos: la investigaci\u00f3n, la publicaci\u00f3n (comunicaci\u00f3n y difusi\u00f3n) y la redacci\u00f3n de proyectos de arquitectura.<\/p>\n

A su vez, somos socios cofundadores de SINERGIA SOSTENIBLE<\/a> y redactores de LA CIUDAD VIVA<\/a>.<\/p>\n

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Ideas m\u00e1s que necesarias para minimizar el actual azote laboral que sufre el gremio de los arquitectos.<\/p>\n

Por Sonia Rodr\u00edguez Muriel<\/p>\n

(m\u00e1s…)<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_uf_show_specific_survey":0,"_uf_disable_surveys":false,"episode_type":"","audio_file":"","cover_image":"","cover_image_id":"","duration":"","filesize":"","date_recorded":"","explicit":"","block":"","filesize_raw":"","footnotes":""},"categories":[34,244,27,2976],"tags":[2704],"series":[],"class_list":["post-11133","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-actualidad","category-canal-de-arquitectura","category-nueva-era-digital","category-profesion-arquitecto","tag-sonia-rodriguez-muriel"],"aioseo_notices":[],"episode_featured_image":false,"episode_player_image":"https:\/\/stepienybarno.es\/blog\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/stepienybarno-podcast-scaled.jpg","download_link":"","player_link":"","audio_player":false,"episode_data":{"playerMode":"dark","subscribeUrls":[],"rssFeedUrl":"https:\/\/stepienybarno.es\/blog\/feed\/podcast\/podcast-de-stepienybarno","embedCode":"

ALGUNAS REFLEXIONES SOBRE EL FUTURO LABORAL<\/a><\/blockquote>